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  3. 某三级医院护理部制订了如下一个计划：“经过培训的测试，护士正确给药的服务质量达到100％”。 若“按照考核结果对参与培训的护士进行奖惩，并将奖惩与护士的晋升等事情相结合”属于目标管理步骤中的

某三级医院护理部制订了如下一个计划：“经过培训的测试，护士正确给药的服务质量达到100％”。 若“按照考核结果对参与培训的护士进行奖惩，并将奖惩与护士的晋升等事情相结合”属于目标管理步骤中的

admin2018-10-25  53
问题 某三级医院护理部制订了如下一个计划：“经过培训的测试，护士正确给药的服务质量达到100％”。
若“按照考核结果对参与培训的护士进行奖惩，并将奖惩与护士的晋升等事情相结合”属于目标管理步骤中的
选项 A、制定阶段
B、授权阶段
C、执行阶段
D、实施阶段
E、评价阶段
答案E
解析 计划按不同方式划分有不同类型，若按计划表现形式划可分为目的或任务、目标、策略、政策、规程、规则、规划、预算。目标，是在目的或任务指导下，整个组织所要达到的具体成果。目标必须具备可测量和可评价的特性。如医院护理部规定“本年度基础护理合格率达到95％”。目标管理一般分为计划、执行和检查三个阶段，计划阶段可分为制定高层管理目标、重新审议组织结构和职责分工、确定下级和个人的分目标、协议授权四个步骤。检查评价包括考评成果、奖惩兑现、总结经验。其中奖惩兑现就是将检查结果与工资奖金、职务的提升和降免、物质奖励挂钩。
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护理学（368）

卫生专业技术资格中级（师）

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