首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,下列费用中应由用人单位支付的有( )。
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,下列费用中应由用人单位支付的有( )。
admin
2018-03-22
76
问题
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,下列费用中应由用人单位支付的有( )。
选项
A、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金
B、一次性伤残补助金和一级至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
C、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴
D、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金
答案
C,D
解析
应由用人单位支付的费用包括:①治疗工伤期间的工资福利;②五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;③终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/vHY0777K
本试题收录于:
初级经济法基础题库初级会计专业技术资格分类
0
初级经济法基础
初级会计专业技术资格
相关试题推荐
根据增值税和消费税法律制度的规定,下列各项中,应同时征收增值税和消费税的有()。
根据税收征收管理法律制度的规定,税务机关在税款征收中,有权采取的措施有()。
根据税收征收管理法律制度的规定,下列各项中,属于税收保全措施的是()。
根据营业税法律制度的规定,下列各项中,应按“服务业——租赁业”税目征收营业税的有()。
根据票据法律制度的规定,下列有关汇票背书的表述中,正确的是()。
甲企业2012年利润总额为2000万元,工资薪金支出为1500万元,已知在计算企业所得税应纳税所得额时,公益性捐赠支出、职工福利费支出、职工教育经费支出的扣除比例分别不超过12%、14%和2.5%,下列支出中,允许在计算2012年企业所得税应纳税所得额时全
根据《企业职工奖惩条例》的规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的职工给予罚款的金额不得超过被处罚职工标准工资的10%。()
根据税收征收管理法律制度的规定,实行定期定额缴纳税款的纳税人,在法律、行政法规规定的期限或者在税务机关按照法律、行政法规的规定确定的期限内缴纳税款的,可以视同申报。()
如果用人单位的规章制度未经公示或者对劳动者告知,该规章制度对劳动者不生效。()
随机试题
马克思主义政治经济学认为剩余价值()。
地方政府机构的发展趋势。
若使用顺序量表测量单元变量,进行描述性分析时不能使用
不属于婴幼儿期心理发育特点的是
免疫应答的过程不包括
A.完整准确B.符合药用要求C.质量检验D.不得出厂E.不得生产(经营)药品药品生产企业必须对所生产的药品进行()
(2013年)2011年2月3日,A公司为向B公司支付货款,签发并承兑了一张以B公司为收款人的商业承兑汇票,到期日为2011年8月3日。B公司拟向C公司购买钢材,遂在该汇票背书栏中作为背书人签章,并记载C公司为被背书人,由本公司业务人员携至验货现场。由于发
Faces,likefingerprints,are【C1】______Didyouever【C2】______howitispossibleforusto【C3】______people?Evenaskilledwriter
课程结构的_________是针对过分强调学科本位、科目过多和缺乏整合的现状而提出的。
国家结构形式是指( )。
最新回复
(
0
)