张某2017年年中从甲公司离职后直接到乙公司入职。张某年底向乙公司提出带薪年休假申请。已知张某自初次就业至今已工作12年,跳槽到乙公司时当年剩余日历天数占全年日历天数的比例为1/3。下列选项中,关于张某在乙公司年休假天数的说法中,正确的是( )。

admin2022-10-01  71

问题 张某2017年年中从甲公司离职后直接到乙公司入职。张某年底向乙公司提出带薪年休假申请。已知张某自初次就业至今已工作12年,跳槽到乙公司时当年剩余日历天数占全年日历天数的比例为1/3。下列选项中,关于张某在乙公司年休假天数的说法中,正确的是(  )。

选项 A、可休10天年假
B、不可以休年假
C、可休5天年假
D、可休3天年假

答案D

解析 (1)职工累计工作满10年不满20年的,年休假天数为10天;(2)职工新进用人单位且符合享受带薪年休假条件的,当年度年休假天数按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足一整天的部分,不享受年休假。本题中国张某可以补休的年休假天数=10×1/3=3.3(天),舍去不足一整天部分后可以休假3天。
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