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销售工作要求执行者能说会道,秘书工作要求执行者细致周到。这体现了( )原理。
销售工作要求执行者能说会道,秘书工作要求执行者细致周到。这体现了( )原理。
admin
2017-09-13
48
问题
销售工作要求执行者能说会道,秘书工作要求执行者细致周到。这体现了( )原理。
选项
A、个体差异
B、工作差异
C、人岗匹配
D、环境差异
答案
B
解析
工作差异假设认为,不同的职位具有差异性。工作任务的差异即工作内容的差异;工作权责的差异即一个职位所具有的决策权力和决策影响力的不同。销售工作要求执行者能说会道,秘书工作要求执行者细致周到,这体现了工作内容的差异。
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企业人力资源管理师二级理论知识
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