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  3. 淮运公司2009年发生以下部分情况： (1)新上任财务部经理张某不仅工作认真、负责，而且还抓住公司经营管理中的薄弱环节，以强化成本核算和管理为突破口，将成本逐层分解至各部门并实行过程控制，同时针对生产经营过程中存在的浪费现象提出了改进的合理化建议，

淮运公司2009年发生以下部分情况： (1)新上任财务部经理张某不仅工作认真、负责，而且还抓住公司经营管理中的薄弱环节，以强化成本核算和管理为突破口，将成本逐层分解至各部门并实行过程控制，同时针对生产经营过程中存在的浪费现象提出了改进的合理化建议，

admin2010-08-23  48
问题 淮运公司2009年发生以下部分情况：
   (1)新上任财务部经理张某不仅工作认真、负责，而且还抓住公司经营管理中的薄弱环节，以强化成本核算和管理为突破口，将成本逐层分解至各部门并实行过程控制，同时针对生产经营过程中存在的浪费现象提出了改进的合理化建议，大大降低了成本，提高了经济效益。
   (2)为帮助各部门及时反映成本费用，落实成本控制指标，会计人员陈某精心设计核算表格，并对相关人员进行核算业务指导，提高了该项工作的质量。
   (3)新兴公司财务经理找到淮运公司财务部经理张某，以5000元好处费为诱饵，希望张某促成淮运公司为新兴公司银行贷款作担保，遭到张某拒绝。
   要求：试从会计职业道德规范的角度分析淮运公司会计人员行为是否符合要求?
选项
答案(1)张某的行为体现了“爱岗敬业”和“参与管理”的会计职业道德要求。会计职业道德规范中的“爱岗敬业”要求会计人员热爱本职工作，忠于职守，尽心尽力，尽职尽责。“参与管理”要求会计人员在做好本职工作的同时积极参与企业的经营管理活动，有针对性的提出合理化建议，促进企业发展。 (2)陈某的行为体现了“强化服务”的会计职业道德要求。会计职业道德规范中的“强化服务”的基本要求是会计人员要有强烈的服务意识，服务要文明，质量要上乘。 (3)张某的行为符合“廉洁自律”的会计职业道德要求。会计职业道德规范中的“廉洁自律”要求会计人员公私分明，不贪不占，遵纪守法，清正廉洁。
解析
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