首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
在非确定型决策中,若给每种可能的结果赋予相同的权数,然后计算各个方案在各种自然状态下损益值的加权平均数,并选加权平均数最大的方案作为比较满意的方案。这是运用( )来决策的。
在非确定型决策中,若给每种可能的结果赋予相同的权数,然后计算各个方案在各种自然状态下损益值的加权平均数,并选加权平均数最大的方案作为比较满意的方案。这是运用( )来决策的。
admin
2013-05-30
55
问题
在非确定型决策中,若给每种可能的结果赋予相同的权数,然后计算各个方案在各种自然状态下损益值的加权平均数,并选加权平均数最大的方案作为比较满意的方案。这是运用( )来决策的。
选项
A、折衷准则
B、等概率准则
C、后悔值准则
D、乐观准则
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/vucM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
通过管理者与员工持续地沟通,观测、预防或解决绩效周期内可能存在的问题,更好地完成绩效计划的过程称为()。
通过使收益现值与成本相等来求出利率或贴现率的值,然后再将这种收益率与其他投资的报酬率(如银行利率等)加以比较。如果最高贴现率大于其他投资的报酬率,则人力资本投资计划是可行的,否则,就是不可行的,这种衡量人力资本投资模型的方法称为()。
根据巴尼的观点,能够带来竞争优势的企业资源需要具备的特点是()。
下列关于动机的表述正确的是()。
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起()日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
工作分析的起点是()。
(2014年)某公司是一家成立时间不长,但发展迅速的民营公司,随着市场拓展和员工数量的增加,公司新近成立了人力资源部,希望能专业化地开展人员的聘用和绩效考核工作,解决人员配置和绩效管理等方面存在的突出问题。人力资源部张经理为了更好地解决人力资源管理方面的问
(2013年)根据期望理论,能够影响动机因素的是()。
薪酬等级之间的交叉程度取决于()。
某制鞋公司地处新加坡,为全世界约30多个国家和地区、400多个经销商生产制造各类运动鞋,是世界知名的制鞋公司。但说起“生产制造”,它没有一个车闻和生产员工,而是与很多国家和地区的10000多个制鞋公司保持密切的业务联系。该公司注重发明创造,鼓励冒险和革新。
随机试题
计算,其中区域D由直线y=0,y=z及x=1围成.
膜性肾炎的肾小球基本病变特征是
孕1产0,孕37+6周,不规律宫缩2天,阴道少许见红,血压130/90mmHg,宫高35cm,腹围100cm,胎心音脐左下158次/分,胎背在左侧腹触及,宫缩20秒,间隔11分,肛查宫口开指尖,OCT出现早期减速。
茧唇好发于
原发性高血压Ⅲ级眼底表现是()。
燃气储配站主要的功能不包括()
但丁、薄伽丘、达芬奇是文艺复兴的先驱者,被称为“文艺复兴三颗巨星”也称为“文艺三杰”。()
环比物价指数
Thereweretwowidelydivergentinfluencesontheearlydevelopmentofstatisticalmethods.Statisticshadamotherwhowasdedi
TheCityInonesense,wecantracealltheproblemsoftheAmericancitybacktoasinglestartingpoint:weAmericansdon
最新回复
(
0
)