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某怀孕女工心情不佳被组长训斥,一怒之下把生产流水线总闸关掉,造成企业直接经济损失10万元,企业依法将其开除。 ( )
某怀孕女工心情不佳被组长训斥,一怒之下把生产流水线总闸关掉,造成企业直接经济损失10万元,企业依法将其开除。 ( )
admin
2018-08-17
18
问题
某怀孕女工心情不佳被组长训斥,一怒之下把生产流水线总闸关掉,造成企业直接经济损失10万元,企业依法将其开除。 ( )
选项
A、正确
B、错误
答案
A
解析
根据《劳动合同法》第42条的规定,女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得依照本法第40条、第41条的规定解除劳动合同。同时,第39条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:……(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;……”本题中提到的女工虽然在孕期,但其行为属于给用人单位造成重大损害的,所以可以依法将其开除。本题说法正确。
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公共基础知识题库事业单位考试分类
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公共基础知识
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