首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
领导绩效考评的类型。
领导绩效考评的类型。
admin
2020-11-12
93
问题
领导绩效考评的类型。
选项
答案
(1)根据领导层次的不同,可以把领导绩效考评划分为高层领导绩效考评、中层领导绩效考评和基层领导绩效考评,以及各个层次内正职领导绩效考评与副职领导绩效考评。 (2)根据考评主体的不同,可以把领导绩效考评划分为上级考评、同级考评、下级考评、职能机构考评、自我考评、群众考评、专家考评等。 (3)根据考评时间的不同,可以把领导绩效考评划分为日常考评、年中考评、年终考评、阶段考评、任中考评、届满考评,或者定期考评、临时考评等。 (4)根据考评对象工作性质的不同,可以把领导绩效考评划分为党务领导绩效考评、立法领导绩效考评、司法领导绩效考评、行政领导绩效考评、企业领导绩效考评、事业单位领导绩效考评、社团领导绩效考评等。 (5)根据考评方式的不同。可以把领导绩效考评划分为定性考评、定量考评。 (6)根据考评目的的不同,可以把领导绩效考评划分为诊断性考评、鉴定性考评、评价性考评、监督性考评。
解析
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/wcIR777K
本试题收录于:
领导科学题库经管类分类
0
领导科学
经管类
相关试题推荐
间接法计算企业经营活动产生的现金流量是以净利润为起点,调整不涉及现金的收入、费用、营业外收支等项目后得出的。()
普通清算会计的一般核算程序有哪些?
衍生金融工具确认为交易性金融资产的,应采用的计量属性是【】
劳动定额在质量上的要求就是使定额水平
企业组织结构中高层的核心部分是
1984年,海尔只是一个亏损147万元的集体小厂。如今,它已成为我国家电行业中门类最齐全、水平最高、规模最大,堪称多主体、多成分、多元化的开放式大企业集团,拥有67家企业(其中销售收入过亿元的有14家),直属员工1.8万人,总资产达56.8亿元。它在南斯拉
关于企业领导者在企业文化建设中的作用,错误的是
(2009年4月)(2008年4月)______是正确处理企业与顾客关系的正确观念,实现企业与顾客的双赢,但美中不足的是兼顾了供、需双方的利益,有时却忽视了社会的利益。
产量成本预测法中,回归分析法使用的数学原理是()
马克思主义活的灵魂是
随机试题
不属于眼的屈光物质是
股骨
十二指肠溃疡穿孔多发生在________,而胃溃疡穿孔多发生在________。
抗Rh免疫球蛋白(抗D)治疗Rh阳性的慢性ITP是因为
居住建筑哪个地方要求照度最高?()
与强迫性神经症的主要临床特点不符合的是()。
A、5月B、6月C、7月D、8月A
有如下程序:#includeusingnamespacestd;classTestClass{protected:TestClass(){cout
Justasthesoilisapartoftheearth,______theatmosphere.
Lookingbackonmychildhood,Iamconvincedthatnaturalistsarebornandnotmade.Althoughwewereallbroughtupinthesame
最新回复
(
0
)