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  3. 领导者缺乏对较佳业绩奖励的权力，下属对领导者的激励毫无兴趣，导致领导活动没有意义。这属于领导环境变量中的 ( )

领导者缺乏对较佳业绩奖励的权力，下属对领导者的激励毫无兴趣，导致领导活动没有意义。这属于领导环境变量中的 ( )

admin2010-03-01  70
问题 领导者缺乏对较佳业绩奖励的权力，下属对领导者的激励毫无兴趣，导致领导活动没有意义。这属于领导环境变量中的    (    )
选项 A、保健因素
B、激励因素
C、替代因素
D、抵消因素
答案D
解析 保健因素是指保证和维持原因状况的作用，它能预防组织成员的不满，但是，保健因素不能激发组织成员的积极性，要激发组织成员的积极性，必须采用激励因素，即通过成就、认可、挑战性工作、责任、升迁和发展等因素，来调动组织成员的积极性。激励因素包括工作表现机会和工作带来的愉快；工作上的成就感；由于良好的工作成绩而得到的奖励；对未来发展的期望；职务上的责任感。替代因素会使领导行为变得多余和不必要，这些因素涉及下属、任务和组织自身存在的一些特点，能够确保下属清楚了解自身职责，知道如何工作，具有较强的工作动力，并对工作感动满意。抵消因素则指下属、任务和组织中阻碍领导发挥作用或使领导行为无效的一些特点，如领导者缺乏对较佳业绩奖励的权力，下属对领导者的激励毫无兴趣，导致领导活动没有意义。
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