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财经
面试大致可以被分为( )。
面试大致可以被分为( )。
admin
2009-07-14
63
问题
面试大致可以被分为( )。
选项
A、无固定提问面试
B、结构性面试
C、非结构性面试
D、半结构性面试
E、固定提问面试
答案
B,C,D
解析
面试大致被分为三种类型:结构性面试、非结构性面试和半结构性面试。结构性面试常常是根据特定职位的素质要求,遵循固定的程序,采用专门的题库、评价标准和评价方法,通过考官小组与应聘者面对面的言语交流方式,对应聘者的胜任素质进行评价的过程与方法。半结构性面试是只对重要问题提前做出准备并记录在标准化的表格中,这种类型的面试要求面试人制定一些计划,但是允许在提出什么样的问题及如何提问方面保持一定的灵活性。非结构性面试则是漫谈式的,面试者会提出探索性的无限制的问题,鼓励求职者多谈;面试没有应遵循的特别形式,谈话可向各方面展开;可以根据求职者的最后陈述进行追踪提问。
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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