一般资料：女，32岁，质检员。求助者自述：我是一名服装厂的质检员，四个月前，工厂接到一笔大单子，该客户对服装的质量要求非常严格，有一点小瑕疵就要打回来重新做，厂长要求我们必须严格检查，不许有一丝的马虎。厂里只有三名质检员，我们每人都很仔细认真地查

admin2012-07-23 50

问题一般资料：女，32岁，质检员。
求助者自述：我是一名服装厂的质检员，四个月前，工厂接到一笔大单子，该客户对服装的质量要求非常严格，有一点小瑕疵就要打回来重新做，厂长要求我们必须严格检查，不许有一丝的马虎。厂里只有三名质检员，我们每人都很仔细认真地查检每一件服装的质量问题，为了按时完成任务、做好工作，我们经常连续加班，差点累倒。十几天之后，工作终于完成，顺利地达成了交易。为了庆祝顺利完成任务，厂长给某些员工发放奖金以此作为奖励。可是却没有发给我，怎么会这样呢?所以最近几个月心情一直很糟糕，感觉被大家抛弃、排挤，在单位时心情特别郁闷，根本不愿意和同事讲话，越来越离群了。还觉得被周围的人看不起，连自己也看不起自己。工作时注意力也不集中，工作效率下降，经常丢三落四。回到家也感觉心烦，总是爱发脾气，晚上睡不好，失眠多梦，夜里有一点声音就会被惊醒，第二天起来全身没力气。我现在心理特别痛苦，怕生病就去医院检查，但医生说我身体没有问题，建议我去心理科看看。
心理咨询师观察了解到的情况：求助者衣着得体，举止大方，说话有条理但略有颤抖。在谈话过程中，求助者表情痛苦、烦躁，神色疲惫。
请根据案例，回答以下问题：
咨询过程中求助者对心理咨询师产生依赖和移情，请分析原因。

选项

答案依赖是指当咨询师引导、帮助求助者探索、解决自身问题时，求助者却依赖咨询师，企图由咨询师代替自己解决问题，这种现象是依赖。依赖产生的原因如下： (1)来自于求助者的原因： ①求助者可能不理解心理咨询的实质是咨询师通过促成求助者的心理成长，自己动手解决自己的问题，而是希望咨询师主动替自己解决问题； ②求助者的个性懒惰，有时明明有能力自己解决问题，但不肯付出努力，等待他人现成的帮助； ③求助者虽然愿意解决自身的问题，但不愿意承受抉择的痛苦，希望咨询师替自己做出选择，把选择的痛苦转嫁到咨询师身上。 (2)来自于咨询师的原因： ①咨询师的咨询理念存在偏差．认为咨询师应该更积极主动地帮助求助者解决问题。因此可能过于主动，致使求助者依赖； ②求助者性格内向，也缺乏解决问题的积极主动性，性格急躁、缺乏耐心的咨询师可能会主动地替求助者探索解决问题； ③有些咨询师可能经不住求助者的再三请求，对求助者有求必应。

解析

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