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某企业为了减少开支，以较低的工资招收未满14周岁的未成年人做临时工，这种做法( )。 ①有利于企业发展和未成年人成长 ②能够帮助贫困儿童家庭脱贫致富 ③违反了我国义务教育法 ④违反了我国未成年人保护法
某企业为了减少开支，以较低的工资招收未满14周岁的未成年人做临时工，这种做法( )。 ①有利于企业发展和未成年人成长 ②能够帮助贫困儿童家庭脱贫致富 ③违反了我国义务教育法 ④违反了我国未成年人保护法
admin
2013-08-12
42
问题
某企业为了减少开支，以较低的工资招收未满14周岁的未成年人做临时工，这种做法( )。
①有利于企业发展和未成年人成长
②能够帮助贫困儿童家庭脱贫致富
③违反了我国义务教育法
④违反了我国未成年人保护法
选项
A、①②
B、③④
C、①④
D、②③
答案
B
解析
本题中企业招收的未成年人不满十四周岁，根据《义务教育法》，我国实行九年制义务教育，同时根据《未成年人保护法》，企业不得招用未满十六周岁的未成年人。故选B。
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公共基础知识题库事业单位考试分类
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公共基础知识
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