某公司对4名部门经理进行考核，在听取个人述职报告后，由总经理、各部门员工以及其他同事对其工作绩效进行评价。然后，公司又组织专家对4人的工作绩效进行了量化评价。评价结果如下表： “0”表示考核对象与比较对象绩效水平一致，“+”表示考核对象比比较对象绩

admin2016-03-07 57

问题某公司对4名部门经理进行考核，在听取个人述职报告后，由总经理、各部门员工以及其他同事对其工作绩效进行评价。然后，公司又组织专家对4人的工作绩效进行了量化评价。评价结果如下表：

“0”表示考核对象与比较对象绩效水平一致，“+”表示考核对象比比较对象绩效水平高，“一”的含义与“+”相反。
根据以上资料，回答下列问题：
根据上表，工作绩效最好的部门经理是( )。

选项 A、张某
B、王某
C、李某
D、赵某

答案B

解析王某在一一比较法中，相对于其他三人表现都要好(+)。

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