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调解委员会调解劳动争议,应当自当事人申请调节之日起( )日内结束;到期未结束的,视为调解不成。
调解委员会调解劳动争议,应当自当事人申请调节之日起( )日内结束;到期未结束的,视为调解不成。
admin
2012-08-19
91
问题
调解委员会调解劳动争议,应当自当事人申请调节之日起( )日内结束;到期未结束的,视为调解不成。
选项
A、30
B、45
C、60
D、90
答案
A
解析
调节委员会调解劳动争议,应当自当事人申请调解之日起30日内结束;到期未结束的,视为调解不成。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/ytaM777K
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工商管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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工商管理专业知识与实务
中级经济师
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