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甲投资公司(以下简称甲公司)与乙有限公司(以下简称乙公司)以甲公司出资金、乙公司提供场地的方式成立了一家大型超市。超市成立后,与丙劳务派遣公司(以下简称丙公司)签订了劳务派遣协议,由丙公司派遣张某到超市工作。不久,甲公司与乙公司产生纠纷,导致超市停业。于是
甲投资公司(以下简称甲公司)与乙有限公司(以下简称乙公司)以甲公司出资金、乙公司提供场地的方式成立了一家大型超市。超市成立后,与丙劳务派遣公司(以下简称丙公司)签订了劳务派遣协议,由丙公司派遣张某到超市工作。不久,甲公司与乙公司产生纠纷,导致超市停业。于是
admin
2022-12-12
44
问题
甲投资公司(以下简称甲公司)与乙有限公司(以下简称乙公司)以甲公司出资金、乙公司提供场地的方式成立了一家大型超市。超市成立后,与丙劳务派遣公司(以下简称丙公司)签订了劳务派遣协议,由丙公司派遣张某到超市工作。不久,甲公司与乙公司产生纠纷,导致超市停业。于是,超市将张某退回丙公司,丙公司以张某经过调整工作岗位仍不胜任工作为由解除了与张某的劳动合同。张某认为,其在超市的工作属于法律规定禁止实施劳务派遣的范围,遂向劳动行政部门投诉,要求追究甲、乙、丙三家公司的法律责任。
张某的用人单位是( )。
选项
A、甲公司
B、乙公司
C、丙公司
D、超市
答案
C
解析
张某的用人单位应该是劳务派遣单位,即丙公司。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/zGRD777K
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人力资源管理专业知识与实务
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