李某在某公司的月工资为2 000元，当地最低月工资标准为700元，张某因患病在家中病休。根据劳动合同法律制度的规定，在医疗期内，张某的病假工资不得低于( )元。

admin2021-10-13 46

问题李某在某公司的月工资为2 000元，当地最低月工资标准为700元，张某因患病在家中病休。根据劳动合同法律制度的规定，在医疗期内，张某的病假工资不得低于( )元。

选项 A、560
B、700
C、1 600
D、2 000

答案A

解析病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80％。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/0sZ0777K

本试题收录于：初级经济法基础题库初级会计专业技术资格分类

初级经济法基础

初级会计专业技术资格

相关试题推荐

根据个人所得税法律制度的规定，下列各项中，关于“次”的说法正确的有()。
根据个人所得税法律制度的规定，下列各项中，说法正确的有()。
申请人缺少解讫通知要求退款的，出票银行应于银行汇票提示付款期满1个月后办理。()
根据民事法律制度的规定，在诉讼时效期间的一定时期内，因不可抗力或者其他障碍致使权利人不能行使请求权的，诉讼时效期间暂停计算，该期间为诉讼时效的()。
2015年11月1日，张某应聘到甲公司工作，并签订了书面劳动合同，合同主要内容包括：合同期限2年；工资3500元；试用期6个月，试用期内工资为3000元。合同签订后，甲公司又要求张某缴纳2500元抵押金，原因是防止公司职工在合同期内随意跳槽。张某因一时找
县级以上地方各级人民政府财政部门主管全国的会计工作。()
A公司职工，月工资1800元，当地月最低工资标准为1600元。2017年2月，王某因个人原因给A公司造成经济损失2000元。根据劳动合同约定，A公司决定在王某的工资中扣除。根据劳动合同法律制度的规定，A公司可在王某当月工资中扣除的最高数额为(
公司职工甲因工作疏忽给公司造成经济损失10000元，已知甲每月工资收入2500元，当地月最低工资1800元，根据劳动合同法律制度的规定，该公司可从甲每月工资中扣除的最高限额为()元。

随机试题

有以下程序：#includeintfun(inta，intb){if(b==0)returna；elsereturn(fun(--a，--b))；}main(){pri
一元论就是唯物论。()
肺主一身之气基于
下列叙述错误的是
用于治疗人破伤风的抗毒素血清对人是
李某是一个年近七旬的老太太。一日，她出门忘记带钥匙，被困在门外，遂打“110”要求公安机关出警为其开锁。“110”告知她这不属于其职责后，并未出动。李某遂起诉被告不作为，法院经审理认为被告并无法定职责，应作出何种判决?()
妥善处理矛盾，努力消除不和谐因素，关键是要()，提高解决矛盾的本领。
已知矩阵相似．求x，y，z的值；
democracyimaginationdifferentflexibilityovercomeonlineoffertraditionalmodernreg
Everycountrytendstoacceptitsownwayoflifeasbeingthenormaloneandtopraiseorcriticizeothersastheyaresimilar

最新回复(0)

李某在某公司的月工资为2 000元，当地最低月工资标准为700元，张某因患病在家中病休。根据劳动合同法律制度的规定，在医疗期内，张某的病假工资不得低于( )元。

初级经济法基础

初级会计专业技术资格

根据个人所得税法律制度的规定，下列各项中，关于“次”的说法正确的有()。

根据个人所得税法律制度的规定，下列各项中，说法正确的有()。

申请人缺少解讫通知要求退款的，出票银行应于银行汇票提示付款期满1个月后办理。()

根据民事法律制度的规定，在诉讼时效期间的一定时期内，因不可抗力或者其他障碍致使权利人不能行使请求权的，诉讼时效期间暂停计算，该期间为诉讼时效的()。

县级以上地方各级人民政府财政部门主管全国的会计工作。()

公司职工甲因工作疏忽给公司造成经济损失10000元，已知甲每月工资收入2500元，当地月最低工资1800元，根据劳动合同法律制度的规定，该公司可从甲每月工资中扣除的最高限额为()元。

有以下程序：#includeintfun(inta，intb){if(b==0)returna；elsereturn(fun(--a，--b))；}main(){pri

一元论就是唯物论。()

肺主一身之气基于

下列叙述错误的是

用于治疗人破伤风的抗毒素血清对人是

妥善处理矛盾，努力消除不和谐因素，关键是要()，提高解决矛盾的本领。

已知矩阵相似．求x，y，z的值；

democracyimaginationdifferentflexibilityovercomeonlineoffertraditionalmodernreg

Everycountrytendstoacceptitsownwayoflifeasbeingthenormaloneandtopraiseorcriticizeothersastheyaresimilar