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自考
员工培训的方法有哪些?
员工培训的方法有哪些?
admin
2012-11-10
43
问题
员工培训的方法有哪些?
选项
答案
常见的培训方法有课堂讲授、工作轮换、演示法、讨论法、角色扮演法等。随着信息技术的快速发展,一些企业将培训课程制成软件放在内部网上。学员可以在方便的时候自由选择课程进行学习,也取得了一定的培训效果。讲演讲授法是最常用的一种方法,但不一定是最好的方法。企业应根据自身的特点,针对不同的对象和不同的内容采用适合的培训方法,才能提高培训的整体效果。
解析
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本试题收录于:
质量管理学题库经管类分类
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质量管理学
经管类
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