2. 职业资格
  3. 按具体形式区分的绩效考评方法主要有( )。

按具体形式区分的绩效考评方法主要有( )。

admin2009-11-27  65
问题 按具体形式区分的绩效考评方法主要有(    )。   
选项 A、量表评定法     
B、混合标准尺度法
C、排队法     
D、书面法
E、硬性分配法
答案A,B,D
解析 企业在采用绩效管理考评方法时，应根据企业的环境和条件，以及各类岗位和人员的特点，选择不同的考评方法。按具体形式区分，可分为：①量表评定法；②混合标准尺度法；③书面法。
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