制定用人单位内部劳动规则，必须遵守( )等法定程序。

admin2021-12-09 35

问题制定用人单位内部劳动规则，必须遵守( )等法定程序。

选项 A、制定主体合法
B、内容合法
C、领导参与
D、正式公布
E、签字确认

答案A,B,D

解析制定用人单位内部劳动规则，必须遵守以下法定程序：①制定主体合法；②内容合法，即内部劳动规则的内容不得违反法律、法规的规定；③职工参与；④正式公布。

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