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使薪酬分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的岗位薪酬制的类型是( )。
使薪酬分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的岗位薪酬制的类型是( )。
admin
2022-07-19
85
问题
使薪酬分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的岗位薪酬制的类型是( )。
选项
A、一岗一薪制
B、一岗多薪制
C、岗位薪点薪酬制
D、提成工资制
答案
C
解析
岗位薪点薪酬制具有的优点之一是，它使薪酬分配直接与企业效益和员工的工作业绩相联系，体现了效率优先的原则，符合市场取向的要求。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
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