劳动者有( )情形之一时,属于劳动者有过失,用人单位可以随时解除劳动合同。

admin2010-03-16  66

问题 劳动者有(    )情形之一时,属于劳动者有过失,用人单位可以随时解除劳动合同。

选项 A、在试用期间被证明不符合录用条件
B、严重违反用人单位的规章制度
C、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损失
D、被依法追究刑事责任
E、公开顶撞上级领导

答案A,B,C,D

解析
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