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单位来了一位新领导,经常当众批评下属,同事们都对他很不满,甚至有同事拉拢你一起抵触领导,此时,你该怎么做?
单位来了一位新领导,经常当众批评下属,同事们都对他很不满,甚至有同事拉拢你一起抵触领导,此时,你该怎么做?
admin
2017-04-24
13
问题
单位来了一位新领导,经常当众批评下属,同事们都对他很不满,甚至有同事拉拢你一起抵触领导,此时,你该怎么做?
选项
答案
(1)提出问题:对同事的行为表示理解,同时,也要跟他表明自己并不赞成这种做法。 (2)分析问题:帮助同事分析原因,领导的严厉批评体现了他对工作严格要求,认真严谨,有利于我们更好地提高工作能力。另外,由于同事与新领导相处时间较短,没能及时适应新领导的风格,导致对新领导有误会。 (3)解决问题:第一,劝同事冷静下来,和我一起做好其他同事的思想工作,正确看待新领导。第二,主动与新领导沟通,提出自己的意见。第三,在工作中,仍然要尊敬领导,服从领导的安排。
解析
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