下列有关组织文化与组织设计间关系的陈述，正确的是( )。

admin2015-07-27 50

问题下列有关组织文化与组织设计间关系的陈述，正确的是( )。

选项 A、组织的规范化有利于形成鼓励创新的组织文化
B、管理层次越多，越有利于培养员工的自主性和主动性
C、以内部招聘为主的组织有利于形成稳定的组织文化
D、个人绩效评估体系有利于培养员工的合作精神

答案C

解析组织文化与组织设计的关系：①组织的规范化。组织中高度的规范化可以带来行为的可预测性、次序性和行为的一致性。与制度化相同，高度的规范化可能不利于形成鼓励多样化、革新的组织文化。②组织的管理层次。管理层次较少、组织结构趋于扁平的组织有利于上下级之间的沟通，较为灵活、开放，从而鼓励员工的自主决断。③集权程度。集权程度越高，越不利于在组织中形成民主、参与、开放、自主的文化。④招聘制度。员工的多样化程度低、以内部招聘为主的组织倾向于拥有强调稳定性和连续性的文化，而反之，多样化程度高、以外部招聘为主的组织重视灵活性和创新的价值。⑤绩效评估体系。如果企业拥有一种合作的组织文化，那么强调个人绩效的评估体系显然是不适宜的。如果企业希望拥有一种冒险、创新的组织文化，则绩效评估体系应该将重点放在评价创新的努力上，而不是以成败论英雄，这样才不至于降低员工创新的热情。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/1Md0777K

本试题收录于：公司战略与风险管理题库注册会计师分类

公司战略与风险管理

注册会计师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

下列有关组织文化与组织设计间关系的陈述，正确的是( )。

公司战略与风险管理

注册会计师

在中国设立机构、场所且取得的所得与机构、场所有实际联系的非居民企业适用的企业所得税税率是()。

根据企业所得税法律制度的规定，企业缴纳的下列税金中，不得在计算企业所得税应纳税所得额时扣除的是()。

下列不属于企业所得税视同销售收入的是()。

根据税收征收管理法律制度的规定，税务机关可以采取的税款征收措施不包括()。

根据税收征收管理法律制度的规定，下列说法中不正确的是()。

下列关于会计档案销毁的说法，正确的是()。

王某在甲公司已工作16年，经甲公司与其协商同意解除劳动合同。已知王某在劳动合同解除前12个月平均工资为4000元，当地人民政府公布的本地区上年度职工平均工资为2000元。甲公司应向王某支付的经济补偿金额是()元。

根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，属于用人单位可依据法定程序进行经济性裁员的情形有()。

一般来说，无国籍人不可能成为我国法律关系的主体。()

不适用于单一业务企业的组织结构有()。

第二代试管婴儿技术指的是________。

A．膀胱刺激症状B．排便里急后重感C．两者均有D．两者均无盆腔脓肿常有

有关感光效应的叙述，正确的是

A．甲状腺危象B．喉返神经损伤C．喉上神经内支损伤D．喉上神经外支损伤E．手术区内出血术后饮食呛咳

雨水管道不得与（）管道相连接。

一级道路客运企业要求企业在上一年度完成客运量达到()万人次以上。

在面向对象的程序设计中，下面对对象概念描述不正确的是()。

WhatisKeet’soccupation?

ALittlewonderthataffluentshopperscomeindroves.Littlewonderthatotherscomeaswell,mugger,carthieves,childm