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用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动的,劳动保障行政部门可以责令改正,并按照受侵害的劳动者每人( )的标准计算,处以罚款。
用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动的,劳动保障行政部门可以责令改正,并按照受侵害的劳动者每人( )的标准计算,处以罚款。
admin
2010-05-06
68
问题
用人单位安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动的,劳动保障行政部门可以责令改正,并按照受侵害的劳动者每人( )的标准计算,处以罚款。
选项
A、500元以上1000以下
B、1000元以上3000元以下
C、1000元以上5000元以下
D、3000元以上5000元以下
答案
C
解析
用人单位有下列违反女职工和未成年工的保护规定,侵害其合法权益行为之一的,由劳动保障行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/2UrM777K
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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