由于近来经营情况欠佳，某公司总裁决定由人力资源部对本公司部门经理及其以上的干部实施绩效考核。到了月末，公司研发部经理M先生收到一份绩效考核表，并要求其填写。M先生对绩效考核不甚了解，同时对绩效考核的目的也有些想法。由于担心考核结果会对自已不利，他在“工作自

admin2014-08-25 64

问题由于近来经营情况欠佳，某公司总裁决定由人力资源部对本公司部门经理及其以上的干部实施绩效考核。到了月末，公司研发部经理M先生收到一份绩效考核表，并要求其填写。M先生对绩效考核不甚了解，同时对绩效考核的目的也有些想法。由于担心考核结果会对自已不利，他在“工作自评”一栏里斟酌了一下，选择了“一般完成”(该栏有“出色完成、较好完成、一般完成、基本完成、没有完成”五个档次)。M先生填好后将考核表交给主管副总经理J先生。J先生认为所谓绩效考核不过是无所谓的文字工作，况且他也不愿得罪人，便在“直属领导考评”一栏中对所有下属都写上了“同意自评意见”。H女士负责绩效考核表的汇总工作。她在汇总时，留意看了“原因分析”一栏，发现生产部、销售部、研发部的说法均不相同。最终，H女士也不知道究竟是谁的责任，况且人力资源部门权力有限，便没去多加过问。最后，H女士对绩效考核表只是作了一个简要汇总后就放入了文件柜，也未采取其他处理措施。这次考核就这样草草收场。
该案例的启示有( )。

选项 A、绩效考核本身不是目的，发现问题、改进绩效才是最终目的
B、绩效考核不光需要人力资源部的组织协调，也需要各部门管理者的积极配合
C、不同职位的绩效考核表应当有所不同
D、在绩效考核中，应当根据公司情况选择合适的绩效考核方法

答案A,B

解析

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/2ts0777K

本试题收录于：人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类

人力资源管理专业知识与实务

初级经济师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

人力资源管理专业知识与实务

初级经济师

商业银行的资产业务包括()。

根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，关于经营者义务的说法，错误的是()。

政府运用财政手段调整国民收入初次分配结果的职能是公共财政的()。

在社会总需求大于社会总供给的经济过热时期，政府可以采取的财政政策有()。

关于边际消费倾向与平均消费倾向相互关系的说法，正确的是()。

若要定量研究边际消费倾向，并预测一定收入条件下的人均消费金额，适用的统计方法是()。

假设消费者收入增加25％，会导致某种商品的需求量增加10％，则该商品的类型为()。

除了会计的基本职能外，现代会计的职能还包括()。

在效用水平不变的条件下，随着一种商品消费数量的逐渐增加，消费者为获得这种商品的额外消费而愿意放弃的另一种商品的消费数量会越来越少，这一现象在经济学上称为()。

从调查对象的总体中抽取一部分单位作为样本进行调查，并根据样本调查结果推断总体数量特征。这种调查方式是()。

试述第二次世界大战后美苏冷战的兴起、东西两大阵营对峙局面的形成及在欧亚的特征。(黑龙江大学2013年历史学基础(世界史)真题)

单相全波整流方式下管电流平均值与峰值的关系是

除了人力、物力和财力的可能条件对样本单位数有影响外，确定样本单位数时还应考虑的因素是()。

道氏理论认为，趋势必须得到交易价格的确认。()

为了增加考核者培训的有效性，还应增加的内容不包括()。

下列各组生物中，全部属于生产者的是()。

依次填入下面文字横线处的词语，最恰当的一组是()。在基本事实已经足够清楚的情况下，有必要对此次风波进行梳理。_____，动用如此众多的公众舆论资源聚焦于几株树木的枯荣，_因为木棉是广州这座城市的市花，___

2014年11月1日，第十二届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议将()设立为国家宪法日。

Writeanessayof160-200wordsbasedonthefollowingpicture.Inyouressay,youshould1)describethepicturebriefly,

A、Thewaysandtrapsinhuntingforbillionaires.B、Publicattitudetowardshuntingforbillionaires.C、Billionaires’requiremen