某市食品厂和另一市某商场签订了一份长期供货合同。最初的一段时间内，食品厂都能够按照合同的约定交付货物。但是后来由于受到外部的冲击，食品厂的效益下滑，同时由于机器设备老化，生产出来的产品的质量下降。因此供给商场的产品多为次品，导致消费者大量投诉，严重影响了该

admin2016-01-16 57

问题某市食品厂和另一市某商场签订了一份长期供货合同。最初的一段时间内，食品厂都能够按照合同的约定交付货物。但是后来由于受到外部的冲击，食品厂的效益下滑，同时由于机器设备老化，生产出来的产品的质量下降。因此供给商场的产品多为次品，导致消费者大量投诉，严重影响了该商场的经济效益，给该商场造成的直接的经济损失大约15万元。商场多次与食品厂交涉，但是均未能就损害赔偿的具体数额达成一致，后来双方商定，将该合同纠纷提交某市仲裁委员会仲裁，并且签署了仲裁协议。
请回答：
如果食品厂认为仲裁委员会的仲裁裁决所依据的证据是伪造的，在收到仲裁裁决后，食品厂可以寻求何种救济?

选项

答案此时可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销仲裁裁决。

解析

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法律职业资格

双方的谈判属于：()。初期谈判陷入僵局的原因，是甲方没有遵守谈判的哪项原则?()。

把系统性经济性观念引进全面质量管理中，实施“三全管理”，主要表现在()。

在ISO9000系列标准中，阐述若干质量概念之间的差别和相互联系的标准称为(　　　)。

劳动争议处理制度是解决当事人之间劳动争议的程序制度，以下的规定你认为正确的是()。

成某请求公司支付经济补偿金，劳动争议仲裁委员会裁决(　　　)。劳动争议仲裁委员会应当自收到成某的申请书之日起(　　　)日内作出受理或不予受理的决定。

成某请求公司支付经济补偿金，劳动争议仲裁委员会裁决(　　　)。劳动法规定的可以终止劳动合同的情形是(　　　)。

质量是一组固有()满足要求的程度。

管理者激励职工的手段和方法有（）。(2008年多项选择第42题)

男，28岁。节律性中上腹痛2年余。常于餐前及夜间痛，进食可缓解，伴反酸、嗳气，口服胃舒平等可缓解。今日晚餐后呕出暗红色血液及胃内容物约500ml，排柏油样便1次。呕血最可能的原因是

下列权利中，不属于物权的是()。

根据《合同法》的规定，下列关于买卖合同的规定说法错误的有()。

货币乘数等于存款准备金率与()之和的倒数。

根据以下资料，回答下列问题。自2009年起，由天猫发起的11.11“光棍节”促销，到2014年已是第6个年头。双十一淘宝销售额：2009年5200万元，2010年9．36亿元，2011年33．6亿元，2012年191亿元，2013年350．19亿元。2

在解决某一特定问题而编写的指令序列称为_______。

在数据管理技术发展的三个阶段中，数据共享最好的是

主观题试卷

法律职业资格

双方的谈判属于：()。初期谈判陷入僵局的原因，是甲方没有遵守谈判的哪项原则?()。

把系统性经济性观念引进全面质量管理中，实施“三全管理”，主要表现在()。

在ISO9000系列标准中，阐述若干质量概念之间的差别和相互联系的标准称为( )。

劳动争议处理制度是解决当事人之间劳动争议的程序制度，以下的规定你认为正确的是()。

成某请求公司支付经济补偿金，劳动争议仲裁委员会裁决( )。劳动争议仲裁委员会应当自收到成某的申请书之日起( )日内作出受理或不予受理的决定。

成某请求公司支付经济补偿金，劳动争议仲裁委员会裁决( )。劳动法规定的可以终止劳动合同的情形是( )。

质量是一组固有()满足要求的程度。

管理者激励职工的手段和方法有（）。(2008年多项选择第42题)

男，28岁。节律性中上腹痛2年余。常于餐前及夜间痛，进食可缓解，伴反酸、嗳气，口服胃舒平等可缓解。今日晚餐后呕出暗红色血液及胃内容物约500ml，排柏油样便1次。呕血最可能的原因是

下列权利中，不属于物权的是()。

根据《合同法》的规定，下列关于买卖合同的规定说法错误的有()。

货币乘数等于存款准备金率与()之和的倒数。

根据以下资料，回答下列问题。自2009年起，由天猫发起的11.11“光棍节”促销，到2014年已是第6个年头。双十一淘宝销售额：2009年5200万元，2010年9．36亿元，2011年33．6亿元，2012年191亿元，2013年350．19亿元。2

在解决某一特定问题而编写的指令序列称为_______。

在数据管理技术发展的三个阶段中，数据共享最好的是

在ISO9000系列标准中，阐述若干质量概念之间的差别和相互联系的标准称为(　　　)。

成某请求公司支付经济补偿金，劳动争议仲裁委员会裁决(　　　)。劳动争议仲裁委员会应当自收到成某的申请书之日起(　　　)日内作出受理或不予受理的决定。

成某请求公司支付经济补偿金，劳动争议仲裁委员会裁决(　　　)。劳动法规定的可以终止劳动合同的情形是(　　　)。