企业人力资源管理制度规划是人力资源总规划目标实现的重要保证，包括( )。

admin2009-11-27 98

问题企业人力资源管理制度规划是人力资源总规划目标实现的重要保证，包括( )。

选项 A、人力资源管理制度体系建设的程序
B、人员需求勺供给预测
C、人力资源现状分析
D、人力资源费用计划
E、制度化管理

答案A,E

解析企业人力资源管理制度规划是人力资源总规划目标实现的重要保证，包括人力资源管理制度体系建设的程序、制度化管理等内容。BC两项是人员规划的内容；D项与企业人力资源管理制度规划同属于人力资源规划的内容。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/52zv777K

企业人力资源管理师四级理论知识

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)