劳动者和用工企业发生劳动争议后，双方可选择协商、调节、仲裁、诉讼几种争议解决方式。若劳动者选择诉讼，则可直接以诉讼形式解决劳动争议。( )

admin2018-12-28 67

问题劳动者和用工企业发生劳动争议后，双方可选择协商、调节、仲裁、诉讼几种争议解决方式。若劳动者选择诉讼，则可直接以诉讼形式解决劳动争议。( )

选项 A、正确
B、错误

答案B

解析《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四、五条指出，发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。故题干说法错误。

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