两位不同单位的领导同时希望你到他单位工作，一个领导好相处，相对不严格，另一个很严厉，不苟言笑。你选择哪位?

admin2010-04-28 70

问题两位不同单位的领导同时希望你到他单位工作，一个领导好相处，相对不严格，另一个很严厉，不苟言笑。你选择哪位?

选项

答案领导希望我去他的单位工作是对我工作能力的认可和信任，对此我非常荣幸，领导的信任是对我的鼓励，我会更加严格要求自己，不断提高自己各方面的能力和素质。关于两位领导的不同工作方式，或严格或宽松，各有其特点和优势，这不应该成为我选择工作单位的决定因素。作为新人，无论去哪个单位，都需要我尽快适应工作环境，适应领导的工作风格，多多学习迅速提高，配合领导和同事完成各项工作。对于目前工作单位的选择，我将从以下几个方面进行综合考虑：第一，领导对待工作与下属的态度代表着一个单位的组织文化和工作氛围，但这并不是我选择工作的决定因素，无论是什么样的领导方式，作为下属，我们都应该尊重和服从，积极适应领导的工作风格，配合领导和同事顺利开展工作。第二，我会综合分析自己的兴趣、特点、优势，结合两个单位的工作环境和工作内容进行考虑，在深入认识自己的基础上思考自己更适合哪一份工作，哪一份工作更能发挥自己的特长和价值，有更多的锻炼机会，能尽快提升工作能力。在综合考虑之后，选择更适合自己的工作。在工作当中，领导的管理方式或者严厉或者宽松，体现的是一个单位的组织文化和工作氛围，不应成为我工作态度或严谨或懈怠的指向标，真正的衡量标准应该是工作能力的提升和工作效率的保证。把领导的严厉当作鞭策，把领导的宽松当作对自己的信任。无论在哪个单位，都应该自觉遵守单位的规章制度，做好本职工作，坚持学习，努力开拓，积极创新，提高工作效率。

解析

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两位不同单位的领导同时希望你到他单位工作，一个领导好相处，相对不严格，另一个很严厉，不苟言笑。你选择哪位?

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地方公务员

机关制发公文，应遵守事无巨细都要发文的原则。()

用于对下级机关布置工作、阐明工作活动的指导原则的领导指导性文件，称为“批复”。()

公文传递方向决定了机关之间的工作关系。()

职业道德是人们在职业生活和职业关系中形成的，调节从业人员与服务对象、职业与职工、职工与职工之间的道德关系和利益矛盾的行为准则和规范。()

IMF数据显示，1980年欧盟成员国GDP与全球GDP的比重为31％，预计到2017年将降至17％。另一方面，包括中国和印度在内的亚洲发展中国家占世界经济的比重则飙升，从1980年的8％升至2011年的25％，预计2017年可达31％。这说明()

下列关于我国公务员制度的表述，不正确的是()。

炎症灶内红细胞是()

A、有独立请求权的第三人B、无独立请求权的第三人C、被告D、赵明的法定代理人C

下列不属于现浇钢筋混凝土支撑体系的是(　　)。

新股上网定价发行，是指主承销商利用证券交易所的交易系统，通过投资者上网竞价售股票。()

假如我们国家在驻在国办了一家企业，但是当地的居民到了你所在的企业进行上访，说你们的企业侵占了他们的资源，如果有媒体记者采访你。你会怎么办?

A、自然连接B、交C、投影D、并A关系R和关系S有公共域，关系T是通过公共域的等值进行连接的结果，符合自然连接，选A。

A、earthquakeB、hurricaneC、fireD、terroristattackB

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下列关于我国公务员制度的表述，不正确的是()。

炎症灶内红细胞是()

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