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下列选项中，属于职位评价方法的是( )。
下列选项中，属于职位评价方法的是( )。
admin
2022-12-12
21
问题
下列选项中，属于职位评价方法的是( )。
选项
A、排序法
B、分类法
C、目标管理法
D、要素计点法
E、因素比较法
答案
A,B,D,E
解析
职位评价方法主要有四种，分别是排序法、分类法、要素计点法和因素比较法。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/8GRD777K
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
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