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试论述国际企业绩效考评的基本原则及程序。
试论述国际企业绩效考评的基本原则及程序。
admin
2009-01-04
64
问题
试论述国际企业绩效考评的基本原则及程序。
选项
答案
原则: (1) 客观性原则; (2) 公开公平原则; (3) 经常化原则; (4) 全面性原则。 程序: (1) 人员绩效考核目标的确定; (2) 建立业绩期望; (3) 检查员工所完成的工作; (4) 评定绩效; (5) 与员工一起回顾和讨论; (6) 反馈过程。
解析
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国际企业管理题库经管类分类
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国际企业管理
经管类
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