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  3. 人力资源的能动性主要表现在( )。[2007年真题]

人力资源的能动性主要表现在( )。[2007年真题]

admin2014-07-25  8
问题 人力资源的能动性主要表现在(    )。[2007年真题]
选项 A、人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质资源
B、人力资源如果长期不用，就会荒废和退化
C、人力资源在活动过程中可以被激励
D、人可以有效地对自身活动做出选择，调整自身与外界环境的关系
E、人在生产活动中处于主体地位
答案C,D,E
解析 人力资源的能动性主要包括以下几方面：①人具有意识，知道活动的目的，因此人可以有效地对自身活动做出选择，调整自身与外界环境的关系；②人在生产活动中处于主体地位，并且是支配其他资源的主导因素；③人力资源具有自我开发性，在生产过程中，人一方面是对自身的损耗，而更重要的一方面是通过合理的行为，得到补偿、更新和发展。非人力资源不具有这种特性；④人力资源在活动过程中是可以被激励的，即通过提高人的工作能力和工作动机，从而提高工作效率。A项是人力资源的双重性；B是人力资源的时效性。
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