甲公司因不能清偿到期债务，被其两个债权人乙、丙向人民法院申请破产，其中乙公司对甲公司所享有的债权已过诉讼时效。法院依法受理后，指定快船律师事务所为管理人。管理人接受债权人的申报。下列四项债权均向管理人申报：①本应于1年后才到期的20万元借款；②戊公司对甲公

admin2015-09-11 29

问题甲公司因不能清偿到期债务，被其两个债权人乙、丙向人民法院申请破产，其中乙公司对甲公司所享有的债权已过诉讼时效。法院依法受理后，指定快船律师事务所为管理人。管理人接受债权人的申报。下列四项债权均向管理人申报：①本应于1年后才到期的20万元借款；②戊公司对甲公司至今仍在仲裁中的债权；③甲公司出具的30万元汇票一张，付款人予以承兑付款，付款人申请30万元的债权；④公司职员丁所享有的公司所欠的工资和经济补偿金10万元。管理人在管理甲公司的财产时发现，有一机器设备是从其他公司租赁过来使用；有一项与热火公司的货物买卖业务，尚在途中运输，且甲公司未付清价款。后没有人提出重整和和解的要求，法院宣告甲公司破产。
问题：
管理人的报酬和管理人执行职务对人造成损害产生的债务分别属于什么?如何清偿?

选项

答案管理人的报酬属于破产费用，管理人执行职务对人造成的损害属于共益债务。破产费用和共益债务由债务人财产予以随时清偿，且在最优顺位。

解析

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