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  3. 某护士长到心胸外科做护士长3个月，她善于揣摩护士的感觉和需要，鼓励护士自己做决策并承担责任，将新护士培训交给高年资护士去做，让高年资护士制订出培训计划，讨论后执行。该护士长的这种做法属于

某护士长到心胸外科做护士长3个月，她善于揣摩护士的感觉和需要，鼓励护士自己做决策并承担责任，将新护士培训交给高年资护士去做，让高年资护士制订出培训计划，讨论后执行。该护士长的这种做法属于

admin2019-09-03  68
问题 某护士长到心胸外科做护士长3个月，她善于揣摩护士的感觉和需要，鼓励护士自己做决策并承担责任，将新护士培训交给高年资护士去做，让高年资护士制订出培训计划，讨论后执行。该护士长的这种做法属于
选项 A、目标授权法
B、充分授权法
C、不充分授权法
D、弹性授权法
E、引导授权法
答案B
解析 充分授权法是指管理者在充分授权时，应允许下级决定行动的方案，并将完成任务所必须的人、财、物等权力完全交给下属，并且允许他们自己创造条件，克服困难，完成任务。充分授权能够极大地发挥下属的积极性、主动性和创造性，并能减轻主管不必要的工作负担。
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护理学（368）

卫生专业技术资格中级（师）

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