首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
商品销售结构是指一定时期内各种商品销售额在全部销售额中的所占比例。根据这些比例,可以确定经营中的主要品种、次要品种和一般品种,从而区别加以管理。对于主要品种实行( )管理。
商品销售结构是指一定时期内各种商品销售额在全部销售额中的所占比例。根据这些比例,可以确定经营中的主要品种、次要品种和一般品种,从而区别加以管理。对于主要品种实行( )管理。
admin
2013-05-30
63
问题
商品销售结构是指一定时期内各种商品销售额在全部销售额中的所占比例。根据这些比例,可以确定经营中的主要品种、次要品种和一般品种,从而区别加以管理。对于主要品种实行( )管理。
选项
A、零库存
B、保本保利库存期
C、库存定额
D、一般
答案
B
解析
本题考查库存管理。对主要品种,按品种甚至规格指定库存定额,实行保本保利库存期管理。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/9wcM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
Z企业为了实行岗位管理,决定首先进行工作分析,并决定以人力资源部门和企业内各部门为主体实施工作分析。在阅读了一些相关书籍之后,人力资源部召开了一次各部门经理会议,要求企业内各部门按照规定的格式自己编写职位说明书。各部门经理在会后纷纷将编写职位说明
在求职者众多、面试成本压力大的情况下,企业将()作为人员选择的第一步,可以减少工作量和降低成本。
王强原来在一家外企公司中担任人事助理。这家公司是全球著名的跨国公司,有着非常完善的管理制度体系。工作一段时间之后,他跳槽来到一家民营高科技公司担任人事经理。上任之后,他发现公司对工作或职务缺乏全面的信息,必须收集公司的工作信息。根据以上资料,回答
1994年,严先生经人介绍到B公司打工,做仓储、搬运货物等体力工作。2004年4月,B公司通知全体员工,让他们都与宏盛劳动事务咨询公司签订劳动合同,并由该公司代发工资、上保险。通知还说,不签合同的员工公司将予以辞退。在公司的压力下,员工都与那家咨询公司签订
对人力资源信息系统的选择主要取决于()因素。
(2014年)某公司是一家成立时间不长,但发展迅速的民营公司,随着市场拓展和员工数量的增加,公司新近成立了人力资源部,希望能专业化地开展人员的聘用和绩效考核工作,解决人员配置和绩效管理等方面存在的突出问题。人力资源部张经理为了更好地解决人力资源管理方面的问
(2013年)某公司是一家快速发展的中小板上市公司,该公司关注市场开发和产品开发,提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略。为配合公司战略的实现,公司调整了薪酬政策,重新进行职位评价,确定了职位等级结构和薪酬等级,设计了各等级的薪酬变动范围和薪酬水平,并制定
组织中最基本、最常用的培训与开发效果评估方式是()。
面试初始阶段的重要任务是()。
下列属于用资费用的有()。
随机试题
适合作为茶具商品内衬包装的材料有
急诊要配备完好的急救物品及药品,完整无缺处于备用状态。做到及时检查维修和维护,以确保病人的及时使用和护理安全。急救物品的合格率应保持在
某收益性资产预计未来4年收益额分别是24万元、30万元、26万元和22万元。假设从第五年开始,以后每年收益均为28万元,确定的折现率和本金化率为10%。确定该收益性资产在持续经营下的评估值为()。
某电脑生产企业为增值税一般纳税人,同时提供软件产品技术开发服务;2014年2月发生如下经营业务:(1)外购一批原材料,取得的普通发票上注明价税合计金额56万元,另支付运输企业(增值税一般纳税人)运输费用5.55万元(含税金额),取得增值税专用发票。该批原
中国公民无论是因公出境还是因私出境,都需要向户口所在地公安机关提出申请办理出境证件。()
新课程提出的立体“三维”教学目标中,情感、态度与价值观是动力,是关键性目标。()
法人以它的注册登记地为住所。()
26,30,39,55,()。
以下设备中不是计算机输出设备的是
"SpeechandWriting"Oneofthebasicassumptionsofmodernlinguisticsisthatspeechisprimaryandwritingissecondary.T
最新回复
(
0
)