在绩效评价中,评价者对某位员工的评价往往受到员工所属群体的影响,这种现象称为( )。

admin2017-05-10  21

问题 在绩效评价中,评价者对某位员工的评价往往受到员工所属群体的影响,这种现象称为(    )。

选项 A、晕轮效应
B、趋中效应
C、刻板效应
D、首因效应

答案C

解析 刻板印象指个人对他人的看法,往往受到他人所属群体的影响。
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