在应用期望理论改进下属工作积极性时,首先应该考虑 ( )

admin2022-09-09  23

问题 在应用期望理论改进下属工作积极性时,首先应该考虑    (    )

选项 A、确保报酬优厚
B、确保实现目标所需的业绩表现
C、确保公平
D、判断职工的需求

答案D

解析 关于期望理论,要注意以下几个问题:①期望理论的基础是自我利益;②期望理论的核心是双向期望;③期望理论的关键是,正确识别与判断3对关系:努力一绩效、绩效一奖赏、奖赏一个人目标实现;④期望理论对管理者的启示是管理人员的责任是帮助员工满足需要,同时实现组织目标。
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