监狱领导在会议上认为你的同事执法不公而当众批评了他，但是你同事予以反驳，并说你可以为他作证，你该怎么办?

admin2012-01-13 48

问题监狱领导在会议上认为你的同事执法不公而当众批评了他，但是你同事予以反驳，并说你可以为他作证，你该怎么办?

选项

答案在监狱工作之中，我们难免会因为看法不同发生争执。对于在会议上发生这样的情况，我会本着维护团结的原则来处理问题： (1)缓和现场气氛，淡化双方对立情绪。不能因为自己的加入加剧双方矛盾，而影响会议的顺利进行。 (2)站在中立立场，本着团结的原则，认真听，谨慎说，找准矛盾的焦点，及时地缓和现场气氛。如果双方都有道理，要让领导和同事了解到对方没有执法不公；如果理在一方，我会本着实事求是的原则做好另一方的思想工作。 (3)在工作中，同事之间难免会发生矛盾和争执，我们必须坚定以团结为先、工作为上的原则，把维护监狱团结和集体利益作为自己一切工作的大前提，只有这样，我们才能营造一个积极、向上、奋进的监狱工作氛围，提高工作效率，更好地促进监狱的稳定发展。

解析

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