某公司所作出的关于延长工作时间的决定中哪些违反了《劳动法》( )。

admin2012-12-08 43

问题某公司所作出的关于延长工作时间的决定中哪些违反了《劳动法》( )。

选项 A、由于一笔订单的交货期将到，生产任务繁重，公司董事会经研究决定4、5月份的每个工作日延长工作时间2小时
B、延长工作时间的工资统一按照原工资的120％发放
C、未成年工、哺乳期内的女职工、怀孕的女职工不延长工作时间
D、凡不服从公司延长工作时间决定的职工一律扣发当月奖金
E、一般每日不得超过1小时

答案A,B,D

解析依据法律，劳动者每天工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过44小时，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每天不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每天不得超过3小时，但是每月不得超过36小时；用人单位不得安排怀孕7个月以上的女职工和哺乳未满一周岁婴儿的女职工延长工作时间。用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付劳动者的报酬不得低于工资的150%。据此，选项A、B、D是违反劳动法的，为正确的选项。解答本题的依据是《劳动法》第36条、第41条、第44条、第61条、第63条。解答本题应注意用人单位因生产经营需要安排劳动者延长工作时间，应当征得工会和劳动者本人的同意，用人单位方无权单方作出，更不得作出违反劳动法的规定。

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下列关于合同订立的说法错误的是()。

张某于2008年3月19日在美国第一次提出某商标的注册申请，根据《商标法》的规定，张某在中国就相同商品以同一商标提出商标注册申请，其申请在()日之前提出，享有优先权。

根据公共产品和服务的受益范围来划分政府间事权是政府间事权及支出责任划分的()原则。

在市场经济条件下，一个最优的产权制度应是(　　)的结果。

甲公司应乙公司之邀，赴北京洽谈签约，后因双方合同价款无法达成一致而未能如愿签订合同。对甲公司赴北京发生的差旅费应由()。

当事人在没有约定先后履行顺序时，一方在对方未进行对待给付之前，有拒绝履行自己的合同义务的权利是()。

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调整经济管理关系、市场管理关系和组织管理性的协作关系的法律规范的总称是()。

政府以国债来顶替应支付的经费或应偿还的债务，这也是国债的一种发行方式，称为()。

就业人口是指在()以上，从事一定社会劳动并取得劳动报酬或经营收入的人员。

Everytimeapersoneatssomething,hemakesanutritionaldecision.Heacceptsorrejectsthefoodavailabletohimathomefor

几种抗生素的种类和检验A、大环内酯类B、氨基糖苷类C、四环素D、紫外236nm测定含量E、麦芽酚反应链霉素，卡那霉素，庆大霉素

高折射率玻璃珠其折射率为RI≥1.90()。

测量结果计算值为0．056985，要求保留四位有效数字的处理结果为()。

水泥混凝土路面抗滑构造深度检测方法为()。

企业在资产负债表日提供劳务的交易结果不能可靠估计的；不能采用完工百分比法确认收入时，其劳务收入的确认方式有()。

甲、乙、丙成立一有限合伙企业，甲是有限合伙人。甲不得向该合伙企业出资的形式是()。

如果将窗体背景图片存储到数据库文件中，则在“图片类型’’属性框中应该指定为()方式。

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