《劳动法》规定( )。

admin2009-05-17 37

问题《劳动法》规定( )。

选项 A、对于实行计件工资的用人单位,在实行新的工时制度下,应既能保证劳动者享受缩短工时的待遇,又尽量保证劳动者的计件工资收入不减少
B、适当调整劳动定额,计件单位也要调整
C、实行计时工资制的劳动者工资,按其本人月工资除以平均每月工作天数进行计算
D、工时制度是确定计时工资的根据

答案A

解析如果适当调劳动定额,在保证劳动者计件工资收入不降低的前提下,计件单位可以不作调整;工时制度是确定计件工资制的根据。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/BCGR777K

人力资源管理（一）

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)