试论资本主义法律中的自由、平等和人权原则。

admin2016-07-11 50

问题试论资本主义法律中的自由、平等和人权原则。

选项

答案(1)资本主义社会不同于以往私有制社会的一个重大特征是：在形式上、法律上，不论资本家和工人、富人和穷人，都处于“平等”地位，“平等”地享有各种“自由”，而这种平等和自由又被归结为“人权”。 (2)资产阶级自由、平等和人权的提出有历史、经济和思想根源。在封建社会的中后期，随着资本主义商品经济的发展，要求商品所有者拥有以平等权利进行商品交换的自由，要求有一定数量的自由工人。要求有人权。而要获取这种自由、平等和人权就必须推翻封建统治。因此，在资产阶级革命过程中，自由、平等和人权便被提了出来。自由、平等和人权的思想渊源可上溯到文艺复兴时期的人文主义思潮。 (3)资产阶级自由、平等和人权的要求被资本主义法律予以确认，属于资本主义民主的范畴。它有巨大的历史进步作用，是反对封建人身依附、等级、特权、专制、割据和为封建统治效劳的宗教神学的；它促进新兴资本主义和社会生产力的发展；也使无产阶级有可能团结起来，向资产阶级开展斗争。 (4)但由于资本主义民主是建立在资本主义私有制基础之上的，它的自由、平等和人权说到底首先是资产阶级的自由、平等和人权。它是形式上、法律上的自由、平等和人权，甚至在形式上、法律上也是不彻底的。 (5)马克思主义批判地继承资产阶级的人权思想，又同它有原则区别。

解析

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绿色营销是一种全新的营销观，它的理论基础来自于()。

在企业物流中，相对而言，(　　　)可以看成是物流管理的软件要素，其他要素可以看成是硬件要素。

工商谈判是一项集()于一体的社会经济活动。

一般情况下，企业员工的薪酬水平应该比行业内的平均薪酬水平高15％左右，这样既不会使企业负担过重，又可以达到吸引和保留人才的目的。这是薪酬管理原则中的()。

该企业在产品生产过程中，在生产线的最后增设一个技术班组，专门解决质量问题，这种行为属于：()。人事经理试图通过改变工作方式和扩大工作范围来提高工人的兴趣，这种方式属于双因素理论中的()。

王某过世后留下的6间房屋应由哪些人分配？各自应分得多少？为什么？如王乙请求人民法院撤销曹某放弃要求赵某支付货款的行为，其主张能否得到支持？为什么？

广宁公司以自己的名义以神码电子公司为被告所提起的诉讼中，连发生物技术公司的诉讼地位如何?法院可否把连发生物技术公司追加为当事人?为了寻求对自己有利的法律保护，神码电子公司可以行使什么权利?对谁行使?为什么?

效率

在采用间接法将净利润调节为经营活动产生的现金流量时，下列各调整项目中，属于调增项目的有()。

《旅游法》规定，由于旅行社或者履行辅助人的原因导致合同解除的，返程费用由()承担。

幼儿鼻中隔是易出血区，该处出血后，正确的处理方法是()

_______是组织形象的客观基础。

______manytimes,shestillcouldn’tunderstandit.

编制建安工程造价指数所需的数据有()。

保证铁路无缝线路冬天钢轨不被拉断、夏天不发生胀轨跑道的轨温为()轨温。

大热天，需要安静，铁匠铺里却传来了使人______的叮叮当当声。填入横线部分最恰当的一项是()。

若执行下述程序时，若从键盘输入6和8，结果为()。main(){inta，b，s；scanf("%d%dt"，&a，&B)；s=a：if(s=B)s*=s；printf("%d"，s)；}

StandardEnglishisthevarietyofEnglishwhichisusuallyusedinprintandwhichisnormallytaughtinschoolsandtonon-nat

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在企业物流中，相对而言，( )可以看成是物流管理的软件要素，其他要素可以看成是硬件要素。

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一般情况下，企业员工的薪酬水平应该比行业内的平均薪酬水平高15％左右，这样既不会使企业负担过重，又可以达到吸引和保留人才的目的。这是薪酬管理原则中的()。

该企业在产品生产过程中，在生产线的最后增设一个技术班组，专门解决质量问题，这种行为属于：()。人事经理试图通过改变工作方式和扩大工作范围来提高工人的兴趣，这种方式属于双因素理论中的()。

王某过世后留下的6间房屋应由哪些人分配？各自应分得多少？为什么？如王乙请求人民法院撤销曹某放弃要求赵某支付货款的行为，其主张能否得到支持？为什么？

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