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工作设计的方法很多，注重技能多样化、工作扩大化和丰富化的是( )的工作设计。
工作设计的方法很多，注重技能多样化、工作扩大化和丰富化的是( )的工作设计。
admin
2008-09-01
53
问题
工作设计的方法很多，注重技能多样化、工作扩大化和丰富化的是( )的工作设计。
选项
A、以任务为导向
B、以人为导向
C、以信息为导向
D、以团队价值为导向
答案
B
解析
工作设计是为了有效地达到组织目标，提高工作绩效，对工作内容、工作职责、工作关系等方面进行变革和设计。工作设计方法很多，不同的设计思想有不同的方法：(1)以任务为指导的工作设计思路，是以泰勒的科学管理为核心，实行多产、高效的职责分工，降低工作难度，提高工作熟练程度。因此，要求员工技能单一、专业。(2)以人为导向的工作设计，是对泰勒劳动分工原理进行修正，通过工作内在及外在激励，提供工作的动机感，满足员工需求，因而要求技能多样化，工作扩大化和丰富化。(3)以团队价值为导向的工作设计，提倡在组织业务流程不可缺少的环节上，建立自我管理型的工作团队来代替传统的工作岗位。故B项正确。
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企业管理知识题库企业法律顾问分类
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