首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是指企业出资者同经营者协商确定的股票价格,在任期内由经营者以各种方式(如个人出资、贷款、奖金转化等)获取适当比例的本企业股份,在兑现之前,只有分红等部分权利,股票将在中长期兑现的一种激励方式。
( )是指企业出资者同经营者协商确定的股票价格,在任期内由经营者以各种方式(如个人出资、贷款、奖金转化等)获取适当比例的本企业股份,在兑现之前,只有分红等部分权利,股票将在中长期兑现的一种激励方式。
admin
2021-12-07
63
问题
( )是指企业出资者同经营者协商确定的股票价格,在任期内由经营者以各种方式(如个人出资、贷款、奖金转化等)获取适当比例的本企业股份,在兑现之前,只有分红等部分权利,股票将在中长期兑现的一种激励方式。
选项
A、期股
B、股份
C、股值
D、股利
答案
A
解析
期股是指企业出资者同经营者协商确定股票价格,在任期内由经营者以各种方式(如个人出资、贷款、奖金转化等)获取适当比例的本企业股份,在兑现之前,只有分红等部分权利,股票将在中长期兑现的一种激励方式。期股的特点是:①期股是当期(签约时或任期初始)的购买行为,股票权益在未来兑现。②期股既可以出资购买得到,也可以通过赠予、奖励等方式获得。③经营者被授予期股后,在到期前是不能转让或兑现的,因此,期股既有激励作用,又有约束作用。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/CZ6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以下不属于培训前效果评估的作用的是()。
影响企业经营管理人员需求的参数有()。
以下人员需求预测方法中,不属于量化分析方法的是()。
设计绩效考评指标体系的程序包括:①理论验证;②工作分析;③指标调查;④修改调整。其正确顺序是()。
员工素质测评中,能力测评的类型主要有()
组织结构分析的内容有()
()是指同一个工资等级中,最高档次的工资水平与最低档次之间的工资差距。
从业人员在服务的过程中,坚持办事公道原则的做法包括()。
企业经营者的薪酬制度通常是()。
劳务派遣协议规定劳务派遣机构与用工单位双方的权利义务,从而使双方建立起()。
随机试题
在自然疫源地和可能是自然疫源地的地区兴办的大型建设项目开工前,建设单位应当申请当地卫生防疫机构对施工环境进行
经组织调查和评价后,发现阿米三嗪萝巴新片(商品名为“都可喜”)疗效不确切,国家药品监督管理部门决定撤销其批准证明文件。关于此事件相关处理方式的说法,正确的有()。
(2005年)对于平面应力状态,以下说法正确的是()。
常用的确定设备最佳更新期的方法有低劣化数值法和()。
对某池塘中的甲、乙、丙、丁、戊五种生物进行研究,分析它们消化道内食物残渣组成以及体内某种主要污染物含量,结果见下表。关于这五种生物营养关系的表述最合理的是()。
皮亚杰认为儿童5岁以前是“无律期”,他们通常以“自我为中心”的方式来考虑问题。()
随着智能手机的普及。越来越多的大学生将低头看手机变成了自己生活的主要内容,成了名副其实的“低头族”。为了改变大学生只顾低头看手机,不愿抬头看书本的情况。省教育部倡议在高校推行“放下手机,捧起书本”的宣传月活动。假如你是某高校宣传部的负责人,你将如何组织该宣
publicThrowable(StringmessaSe)构造函数包含getMessage()方法,用来返回带参数构造函数创建异常时的参数内容,对无参数构造函数而言,用它返回的是【】。
Weallbuythingsonthe______ofthemoment;thisiswhattheretailtradecallsan"impulsebuy".
Whenthecrowdsawthequeenonthestreet,shoutsandcheers_____.
最新回复
(
0
)