首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
企业要使绩效管理制度达到民主性与透明性的要求,就需要( )。
企业要使绩效管理制度达到民主性与透明性的要求,就需要( )。
admin
2009-11-27
83
问题
企业要使绩效管理制度达到民主性与透明性的要求,就需要( )。
选项
A、让员工自行制定标准和考评程序、过程、方法
B、及时向员工反馈绩效考评的结果
C、在执行过程中要切实保障被考评者申诉的权利
D、向全体员工公开绩效管理的程序和具体要求
E、吸收员工代表参与绩效管理制度的制定过程
答案
B,C,D,E
解析
民主性常常是实现客观公正的必要条件。这是指在制定标准时要听取员工的意见,在条件允许时,应吸收各类员工推选的代表参与绩效管理制度的制定过程,在执行绩效管理时要切实保障被考评者申诉与解释的权利。透明度既要求绩效管理的程序向员工公开,还要求绩效管理结果应向被考评者进行必要和及时的反馈。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Chzv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在较长的时间系列内对被试个体或同一被试组群进行定期的系统的考查,以了解心理随时间进程而发生的连续变化。这种研究方式叫()。
受过专门训练的A—咨询师,向在心理适应方面出现问题并企求解决问题的B—求助者提供援助的过程,是()关于心理咨询的操作性定义的主要内容。
健康心理学的工作领域不包括()。
个体始终不脱离生存的环境,并随其做顺应性改变的能力,叫()。
民事活动应当遵循()的原则。
民事活动应当遵循()的原则。
1860年()发现右利手的人左半球言语功能占优势。
标准分常模是将原始分数与平均数的距离以标准差为单位表示出来的量表。因为它的基本单位是标准差,所以叫标准分数。常见的标准分数有z分数和()。
比尔·盖茨关于10大优秀员工准则的第一条准则是“对自己公司的产品抱有极大的兴趣”。下列说法中,符合第一条内涵的是()。
(1)为什么小王会得到这样的绩效考核结果?(3)在绩效考评中如何避免以上问题的发生?
随机试题
A.华法林B.肝素C.枸橼酸钠D.氨甲苯酸E.链激酶上述药物中,只在体内具有抗凝效果的是
患者,女,16岁。全身皮疹4天伴痒,病程中伴有发热,每天最高体温为38.4℃,同时有四肢大关节的轻度酸痛。皮疹时起时消。既往无异常。体检:咽部充血,扁桃体Ⅱ度肿大。全身大小不等的风团。该患者的治疗下列不适合的是
风痰闭阻之痫证的治法应为()
反映均数抽样误差大小的指标是
高温环境劳动的工人,为预防其中暑宜饮()
通风系统按动力划分,可分为自然通风和()。
冻结法凿井时,冻结后的井筒开挖时间应符合()条件。
配股(首都经济贸易大学2018年真题)
Whilemanynationshaveagingpopulations,Japan’sdemographiccrisisistrulydire,withforecastsshowingthat40percentof
A、Becauseyoucantrytopracticeyourpronunciationwiththem.B、Becausesomeofthemmayshowyouthewrongway.C、Becauseyou
最新回复
(
0
)