根据法律规定，用人单位非法招用童工的，由劳动行政部门 ( )

admin2014-09-25 59

问题根据法律规定，用人单位非法招用童工的，由劳动行政部门 ( )

选项 A、责令用人单位安置和赔偿
B、进行行政处罚
C、给予行政处分
D、依法追究刑事责任

答案A,B,C

解析本题考查对用人单位非法招用童工行为的处理。国务院于2002年9月18日通过的《禁止使用童工规定》，对于用人单位非法招用童工的行为规定了更为明确和具体的处理办法：(1)安置和赔偿。(2)行政处罚。(3)行政处分。(4)刑事责任。依法追究刑事责任的主体是司法机关，而不是劳动行政机关。

转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Ctix777K

本试题收录于：劳动法题库法学类分类

劳动法

法学类

相关试题推荐

下列环境法律制度中，属于我国首创、具有中国特色的预防制度的是【】
在整个环境标准中处于核心地位的是【】
某省渔业行政主管部门确定每年的7、8、9三个月为黄海渔场的休渔期，在此期间禁止任何单位和个人在黄海从事捕捞活动。2012年8月，A渔业公司私自组织5艘渔船在黄海渔场进行捕捞活动，被渔政监督部门查获。渔政监督部门经过调查确认，A渔业公司在2012年休渔期内总
我国《水法》规定，不同行政区域之间发生水事纠纷的，应当协商处理；协商不成的，由【】
甲化工厂和乙造纸厂坐落在一条小河的两岸。化工厂生产中排放三氯化铁残液，造纸厂生产中排放漂液废水，两厂排污浓度均不超过国家规定的排放标准。在河水水位正常情况下，两个工厂排污均不会对河水造成污染。2013年5月该地大旱，河水明显减少，化工厂排放的废水冲入造纸厂
下列不属于《水污染防治法》的适用范围的是【】
储某是博世尔公司的厂房土地承租人，非法从事油品加工业务，博世尔公司系润滑油生产企业。金科公司是专业处置危险废料的企业。翔悦公司及精炼公司在生产过程中均产生危险废物。2012年至2017年7月间，金科公司将持有的“危险废物经营许可证”借给储某使用，由储某以金
简述《巴塞尔公约》的宗旨和内容。
依照《排污费征收使用管理条例》的规定，排污者可以申请减半缴纳或免缴排污费的情形是()
我国于2007年6月29日，第十届全国人大常委会第十八次会议通过了《劳动合同法》，该法自_______起施行。()

随机试题

内伤发热虚证的主要病机有()(2006年第148题)
首次提出生态系统这一概念的是()
关于预激综合征患者的治疗选择，下列哪项不正确?
血中睾酮水平相对恒定的维持主要依靠
甲公司以950万元发行面值为1000万元的可转换公司债券，其中负债成分的公允价值为890万元。不考虑其他因素，甲公司发行该债券应计入所有者权益的金额为()万元。
职业道德具有“利益相关性”特征，其根本含义是()。
五岭逶迤腾细浪，_______。(毛泽东《长征》)
分析评述教育目的的社会本位论和个人本位论。
Unlikemostsports,whichevolvedovertimefromstreetgames,basketballwasdesignedbyonemanto(l)______aparticularpurpo
A、Verysorry.B、Abitannoyed.C、Lonely.D、Surprised.B

最新回复(0)

根据法律规定，用人单位非法招用童工的，由劳动行政部门 ( )

劳动法

法学类

下列环境法律制度中，属于我国首创、具有中国特色的预防制度的是【】

在整个环境标准中处于核心地位的是【】

我国《水法》规定，不同行政区域之间发生水事纠纷的，应当协商处理；协商不成的，由【】

下列不属于《水污染防治法》的适用范围的是【】

简述《巴塞尔公约》的宗旨和内容。

依照《排污费征收使用管理条例》的规定，排污者可以申请减半缴纳或免缴排污费的情形是()

我国于2007年6月29日，第十届全国人大常委会第十八次会议通过了《劳动合同法》，该法自_______起施行。()

内伤发热虚证的主要病机有()(2006年第148题)

首次提出生态系统这一概念的是()

关于预激综合征患者的治疗选择，下列哪项不正确?

血中睾酮水平相对恒定的维持主要依靠

甲公司以950万元发行面值为1000万元的可转换公司债券，其中负债成分的公允价值为890万元。不考虑其他因素，甲公司发行该债券应计入所有者权益的金额为()万元。

职业道德具有“利益相关性”特征，其根本含义是()。

五岭逶迤腾细浪，_______。(毛泽东《长征》)

分析评述教育目的的社会本位论和个人本位论。

Unlikemostsports,whichevolvedovertimefromstreetgames,basketballwasdesignedbyonemanto(l)______aparticularpurpo

A、Verysorry.B、Abitannoyed.C、Lonely.D、Surprised.B