感情管理是指管理者通过自身的形象、行为、情感来调动职工积极性的一种管理办法。根据以上定义,下列不属于感情管理的是:

admin2017-08-04  30

问题 感情管理是指管理者通过自身的形象、行为、情感来调动职工积极性的一种管理办法。根据以上定义,下列不属于感情管理的是:

选项 A、车间主任从来不回避脏活累活,总是带头干
B、尽管李经理喜欢抽烟,但他从来不在员工面前抽
C、每逢节假日,公司领导都会给员工发放节日慰问品
D、部门经理与员工一起聊天、吃饭让大家畅所欲言

答案B

解析 第一步,找出定义关键词。
方式:通过自身的形象、行为、情感。
目的:调动职工积极性。
第二步,逐一分析选项。
A项:带头干体现了通过自己的行为来调动职工的积极性,符合定义,排除;
B项:李经理喜欢抽烟但不在员工面前抽未体现目的“调动职工积极性”,不符合定义,选非,当选;
C项:公司领导发放节日慰问品属于通过自己的行为来调动职工的积极性,符合定义,排除;
D项:部门经理和员工一起聊天、吃饭体现了通过自身的行为以及情感调动职工积极性,符合定义,排除。
本题为选非题,故正确答案为B。
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