首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
影响企业薪酬制度的外在因素有( )。
影响企业薪酬制度的外在因素有( )。
admin
2015-10-30
34
问题
影响企业薪酬制度的外在因素有( )。
选项
A、劳动力和人才市场
B、地区及行业的特点和惯例
C、企业所在地区的生活水平
D、国家的有关法律和法规
E、企业的业务性质与内容
答案
A,B,C,D
解析
影响企业薪酬制度的有内在因素和外在因素。其中,内在因素包括:企业的业务性质与内容;企业的经营状况与财力;企业的管理哲学与企业文化;企业员工自身的差别。外在因素包括:劳动力和人才市场、地区及行业的特点和惯例、企业所在地区的生活水平和国家的有关法律和法规。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/E04M777K
本试题收录于:
工商管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
工商管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
我国现行企业所得税税率为( )。
一国政府在投资过程中,只要遵循(),就可以以有限的资源实现产出最大化,得到预期的经济增长目标。
下列关于行政事业部门收费,说法正确的有()。
影响税收负担水平的税制因素包括( )。
增值税专用发票检查的一般方法是()。
如果经济运行处在低谷时的经济增长为负增长,以此为特征的经济周期通常被称为()。
代表国务院履行出资人职责、负责监督管理企业国有资产的直属特设机构是()。
定期定额纳税户“同富居酒店”的老板李某,2012年1月,将酒店承包给张某经营,张某每月向李某交承包费5000元,有关承包经营的事项,李某未向税务机关报告。自2012年1月起该酒店一直未向税务机关申报纳税,税务机关多次催缴无效,2012年5月20日,税务所找
带有强制储蓄功能的社会保障制度类型是()。
一家在北京设立的高新技术企业,2013年实际支付合理的工资薪金总额300万元,实际发生职工福利费60万元,职工教育经费20万元。另外,企业为全体员工购买补充养老保险支付50万元,购买补充医疗保险支付20万元。88.该企业2013年度允许税前扣除的职工教
随机试题
(2007年10月)法理型统治是一种_________的权威。
A、保暖、喂养及预防感染为主B、以喂养和预防感染为主C、以保证营养和预防意外、预防感染和教育为主D、以加强教育,增强体格锻炼为主E、重视心理卫生教育,及时进行性知识教育学龄期的保健重点是()
解剖学方位的描述,错误的是
男性,17岁,学习游泳不慎误入深水区,溺水,经抢救出水,当即发现心搏、呼吸已停。现场首先的处理是
A.补阳还五汤B.血府逐瘀汤C.镇肝息风汤D.地黄饮子E.牵正散治疗中风语言不利,肾虚精亏证,应首选()
某镇政府正在编制本镇规划。根据《城乡规划法》,下列哪些建设项目应当在规划时予以优先安排?
2018年4月,某市统计局公布了2017年该市居民消费购买力为600亿元,其中国产手机在消费品中的比重为4‰,国产手机的平均价格为2500元/台。预计在今后三年内无大的变动,居民消费品购买力在今后三年(2018年、2019年、2020年)每年递增5%,国产
国务院国发[2004]2号文《关于进一步加强安全生产工作的决定》,明确了国家安全生产监督管理部门将通过新闻发布会、政府公告、简报等形式,()公布一次,对各省(区、市)安全生产控制指标完成情况。
根据增值税法律制度的规定,下列各项中,不属于增值税征税范围的是()。
不需另外预计现金支出和收入,直接参加现金预算汇总的预算是()。
最新回复
(
0
)