首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
某人因为上了四年大学而没有就业,所受损失大约为4.5万元,这笔损失可以被视为此人上大学的( )。
某人因为上了四年大学而没有就业,所受损失大约为4.5万元,这笔损失可以被视为此人上大学的( )。
admin
2022-02-25
49
问题
某人因为上了四年大学而没有就业,所受损失大约为4.5万元,这笔损失可以被视为此人上大学的( )。
选项
A、机会成本
B、非货币成本
C、直接成本
D、心理成本
答案
A
解析
机会成本是指某人因上大学而不得不放弃的收入,数量上等于此人高中毕业后不上大学而是去劳动力市场谋求就业后可能赚得的收入。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/FL0M777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
小马大学毕业后应聘到红叶机械集团公司工作已2年。最近,集团公司决定对主营业务进行调整,小马所在的部门将被撤并。公司领导找小马谈话,提出了两个建议,一是公司新设立了劳务派遣公司,建议小马将与公司建立的劳动关系转到劳务派遭公司,由该劳务派遣公司将小马再派遣到集
根据领导的生命周期理论,当下属具有低能力一高意愿的特点时,适宜的领导风格是()。
在期望理论中,个人对绩效与获得报酬之间关系的估计称为()。
按照家庭生产理论的观点,正确的说法是()。
用人单位与劳动者约定的使用期违法但已履行的,应以()为标准,向劳动者支付已经履行的超过法定试用期期间的赔偿金。
金菲贸易有限责任公司是一家具有一定规模的民营企业,主营机械发动机生产与出口业务,员工多为中等专业技术性人才,管理基础较为薄弱。2009年以来,随着人民币汇率的升值,该公司出口业务持续萎靡,员工的积极性受到很大影响,队伍的稳定性不断下降。老员工由于缺乏自主权
管理方格理论把领导者的基本风格划分为五种,其中只对人极端关注的领导风格被称为()领导风格。
劳动关系的主体包括()。
有效的绩效管理特征不包括()。
行政复议机关对案件事实清楚、证据充分,适用依据正确,程序合法,但内容明显不当的具体行政行为,可以作出()的复议决定。
随机试题
谈判实力
某施工企业累计提取的法定盈余公积金尚未达到注册资本的50%,则可供投资者分配的利润等于( )。
下列各项中,属于经济法律关系的有()。
甲公司是一家大型跨国企业,在全球多个国家都有自己的分支机构。随着全球经济的发展,各国消费者的消费需求发生了很大变化。为了适应各地的需求特点,该公司决定把经营决策权下放到各分支机构,提供适合当地特点的产品,以提高企业在当地的竞争力。这种国际化经营行为属于(
()是指企业人工成本占企业净产值(企业增加值或附加值)的比例。
试述数学概念的教学过程及一般方法,并就某一环节举例加以说明。
把下面的六个图形分为两类,使每一类图形都有各自的共同特征或规律,分类正确的一项是:
债的发生依据主要有
若f(x)==0,则()
求
最新回复
(
0
)