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如何利用奖励和惩罚做好教育工作?

admin2015-10-30  46
问题 如何利用奖励和惩罚做好教育工作?
选项
答案奖励性反馈有两种类型：一是通过给予学生他所喜爱的反馈，如各种表扬；二是减少学生所不喜爱的，如撤销对学生已有的处分。在运用奖励时，应坚持的原则有：(1)将物质性奖励与精神性奖励因素统一起来；(2)将即时奖励与延时奖励统一起来；(3)将目的性奖励与过程性奖励统一起来；(4)将奖励当事人与激励其他人相统一。 惩罚的目的是挽救过失学生。惩罚的根本目的在于确证被学生侵犯了的纪律规范所具有的道德权威性，从而在学生身上重塑纪律精神，这说明惩罚在本质上是发展性的。在实施惩罚时，应遵循的原则有：(1)尊重性原则；(2)伦理性原则；(3)最少性原则；(4)确定性原则；(5)灵活性原则；(6)捣源性原则；(7)延时性原则。
解析
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