首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
在绩效计划制订的准备阶段,搜索制定的信息包括( )。
在绩效计划制订的准备阶段,搜索制定的信息包括( )。
admin
2022-02-25
38
问题
在绩效计划制订的准备阶段,搜索制定的信息包括( )。
选项
A、组织最新的战略管理资料
B、工作分析的相关资料
C、组织的使命
D、组织和员工近期的绩效考核结果
E、组织近几年的绩效管理资料
答案
A,B,D,E
解析
绩效计划制订的准备阶段主要是搜集制订绩效计划所需要的各种信息,包括:
①组织近几年的绩效管理资料,如历年的绩效计划、组织和员工近期的绩效考核结果等;
②工作分析的相关资料,如职位说明书、部门的职能职责表等;
③组织最新的战略管理资料,如组织的目标、组织在该绩效周期的发展战略等。
转载请注明原文地址:https://kaotiyun.com/show/Fh0M777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
华谊贸易有限责任公司是一家经营石材雕刻的中等规模的民营企业,主营生产与出口欧美业务,员工多为中等职业技术性人才。1998年初建企业时的一批老员工目前是公司的骨干支柱,2004年随着市场经济规模的不断壮大,公司领导计划引进一批年轻的MBA(工商管理硕士)作为
小张是某房地产公司的人力资源经理,前几天老板说有一个大的房地产项目将要上马,须在一个月内招聘到30名专业人员;同时,公司一直在北京郊区策划的一个房地产项目,两年来因各种原因未能审批下来,前天也终于获批,并且需要马上派驻相关人员开展工作。这下可把小张急坏了,
某企业职工小马不喜欢现在的工作,经常出工不出力,多次因工作质量问题与主管领导发生摩擦。小马想主动解除劳动合同,但又有顾虑,原因是小马在1年前接受企业的安排,到国外参加了专业培训,企业为此支付了4万元培训费用,且小马与企业订立了培训服务期协议和竟业限制协议。
国内某大型钢铁集团人力资源管理部门近日通过调查发现:企业内部正弥漫着一种低落的情绪,这主要跟今年上半年度的绩效改革有关。老员工满腹牢骚,对新颁布的绩效改革(男50岁退休,女45岁退休)严重抹杀其贡献感到不满;新员工忧心忡忡(公司规定:末位淘汰率由原来的8%
某地区2008年度人口数为250万人,其中就业人口190万人,非劳动人口50万人,则该地区在2008年的失业率为()。
某公司是一家具有一定规模的民营企业,属于特种行业,管理基础较为薄弱。为了提高人力资源管理水平,清晰界定岗位的职责和任职资格,公司决定投入资金开展工作分析。但该公司缺乏专业的人力资源管理人员,没有相关的经验,而且缺少基本的职责分工资料,行业内相关的文献也比较
组织结构的主要特征因素包括()。
员工以同样方式完成相似工作的程度,称为()。
下列关于佣金制的说法,错误的是()。
强调以人为本的理念,对提升地方政府的管理水平有极大的促进意义。过去只强调经济发展速度,政府管理者在作出决策的时候,只注重决策的经济效益,因为经济发展速度是影响个人升迁的关键因素。以人为本的理念则不同,它要求地方政府不仅要考虑经济收益,更要从科学发展观的角度
随机试题
A.羊水过多B.羊水过少C.过期妊娠D.胎儿畸形E.双胎妊娠以上哪种情况可能与胎儿神经管畸形有关
红花和番红花功效的主要不同点是()
系统提供的凭证限制类型包括()。
财政收入收缴方式中,由征收机关(有关法定单位)按有关律法规规定,将所收的应缴收入上总缴入国库单一账户或预外资金财政专户的方式是()。
对所披露的风险必须做定量分析。()
计算资本保值增值率时,期末所有者权益的计量应当考虑利润分配及投入资本的影响。()
下列关于师生沟通的体态语中,不恰当的是()。
下列选项中,对作品与作家的表述不正确的一项是()。
根据上表,下列表述正确的是()2003年,广东第三产业占GDP比重比2002年增长了()个百分点?
A、Thecozycommunallife.B、Theculturaldiversity.C、Innovativeacademicprograms.D、Impressiveschoolbuildings.A
最新回复
(
0
)